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             公司为员工提供的福利待遇及发展环境
     
     *
提供具有竞争的工资。

     *提供良好的食宿生活保障,公司为员工提供职员宿舍和食堂。

     *试用期后入职即可为职员办理五险。

     *实行6天8小时工作制,每周工作时间不超过48小时。

     *员工依法享有法定节假日,婚假,产假,病假,年假等;依公司规定享受
        年节费,年终绩效奖。


     *不定期推出丰富多彩的公司级,部门级团队活动。

     *为每位员工提供完善的培训体系。(包括入职培训、基础培训岗位技能培
        训、户外拓展培训、晋升培训、外派培训等)为员工建立个性化的成长计
        划。


     *为公司员工提供管理路线及技术专家路线双轨制的职业发展通道,合理制
        定员工职业发展规划,为员工提供广阔的发展空间。